Misión

Acompañamos a las organizaciones en la gestión de sus equipos, brindando soluciones integrales y a medida. Desde una mirada estratégica y psicológica del talento, conectamos personas con el propósito de cada negocio, construyendo estructuras competitivas y entornos positivos de trabajo.

Visión

Ser una consultora de referencia en la región, acompañando a las organizaciones como aliadas estratégicas en la construcción de equipos de alto desempeño y en las decisiones que definen su rumbo.

Las organizaciones crecen cuando las personas indicadas están en el lugar correcto.

Nacimos de una fuerte convicción: que las decisiones vinculadas al talento cambian el rumbo de las organizaciones.

Narvaja Magnasco lleva más de 15 años acompañando a empresas en los procesos que definen su futuro. Cómo arman sus equipos, cómo desarrollan a las personas, cómo construyen las estructuras que les permiten crecer con solidez.

En ese recorrido construimos relaciones de confianza que se sostienen en el tiempo, que nos recomiendan y hoy siguen eligiéndonos.

Nautas representa ese camino. Un nombre que expresa lo que siempre fuimos: quienes navegan junto a las organizaciones, ayudan a interpretar las señales y orientar las decisiones que definen su rumbo. La identidad es nueva. La manera de trabajar es -casi- la misma de siempre.

Hoy Nautas es una consultora de talento estratégico y desarrollo
organizacional
, dos profesionales con una red de alianzas en todo el país. Trabajamos con una mirada técnica y psicológica del talento, con pasión y con las personas en el centro de cada decisión.

Quiénes somos

Paula Magnasco

Organizational Psychologist | HR Manager | Recruiter & Talent Acquisition Lead | Co Founder Nautas
Narvaja Magnasco Recursos Humanos • ICDA - Escuela de Negocios de la Universidad Católica de Córdoba
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Maria Cecilia Narvaja Luque

Founder Nautas | Human Resources Management | Recruiter | Strategy & Consulting
Narvaja Magnasco Recursos Humanos • Universidad Católica de Córdoba
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Nuestros Valores

Criterio profesional

Tomamos decisiones con rigurosidad, experiencia y responsabilidad, conscientes del impacto que tienen en los equipos y en los negocios.

Cercanía

Nos comprometemos personalmente con cada proceso. Buscamos comprender a las personas, los equipos y la organización en su conjunto, construyendo relaciones de confianza.

Mirada estratégica

Pensamos el talento en función del crecimiento de la empresa, fortaleciendo estructuras organizacionales y proyectando equipos en el tiempo.

Adaptabilidad

Cada organización es distinta. Leemos el contexto, interpretamos las dinámicas y entendemos las necesidades reales antes de definir cualquier camino.